平顶山市教育体育局机关考勤办法(试行)

发布时间：2020-01-07    来源：平顶山市教育体育局     浏览次数:

第一条  为加强局机关管理，强化纪律约束，提高办事效率，树立良好形象，根据《中华人民共和国公务员法》《事业单位人事管理条例》等法律法规及相关政策，经局党组研究，特制定《平顶山市教育体育局机关考勤办法(试行)》（以下简称《考勤办法》）。

第二条  机关考勤实行电子签到签退制度。每月前三个工作日公示上一月考勤情况，同时向各分管领导和主要领导通报。

第三条  在市教育体育局机关实行电子签到签退的干部职工指以下对象：

（一）机关在编在职人员；

（二）代管二级机构在编在职人员；

（三）机关院内独立二级机构局管干部；

（四）公益性岗位工作人员；

（五）其他应纳入市教育体育局考勤管理的工作人员。

第四条 在工作日内，每天分上午签到和下午签退。在规定上班时间之后签到的视为迟到；在规定下班时间之前签退的视为早退。迟到2小时以上的视为旷工半个工作日。

如有特殊原因未及时签到、签退的，需由本人写出情况说明，由科室负责人、分管领导签字后交办公室备案。

第五条  凡迟到、早退情形每月累计达3次的，按旷工半天处理，由科室负责人与其提醒谈话。是科室负责人的，由分管领导与其提醒谈话。

第六条  凡迟到、早退情形每月累计达6次的，按旷工1天处理，由其分管领导与其提醒谈话并责令写出书面检查。

第七条  年休假、婚假、产假、丧假、护理假等假期按国家有关规定执行，超过规定天数且不履行请假手续的均按旷工处理。

第八条  一般病情需要请病假的，病假时长不得超出3个工作日（病假申请日期如相连或过完周末、节假日后相连的，累计连续计算）；病假超过7个工作日的，应由县级以上医院出具病情诊断证明书、住院证明及相关治疗手续；无法提供以上相关手续的，按旷工处理。

第九条  除国家已明确规定的各种假期外，确需占用工作时间办理私事的，应由本人提出事假申请，按规定权限审批。

第十条  凡工作期间需要外出学习、出差的，必须持相关文件或有具体事由，按照审批权限签批后报办公室备案；未经签批或签批后未在办公室备案的，按旷工处理。

第十一条  科室负责人请假1天之内的，由分管领导审批；请假2天以上的，由分管领导审批后，报主要领导审批。

其他人员请假1天之内的，由科室负责人批准；1天以上3天以内的，由分管领导审批；3天以上的，由分管领导审批后，报主要领导审批。科室负责人不得连续审批1天假期。

年休假、婚假、产假、丧假、护理假等假期亦要按审批权限办理。

第十二条  凡工作期间请假的，必须先递交统一印制的请假申请单，待批准后，交办公室备案方可生效，否则按旷工处理;请假申请单需一式两份，请假当天将请假申请单分别交所在科室、局办公室备案。

因特殊原因不能及时办理请批假手续的，事后2天之内必须补办请批假手续交局办公室备案。

第十三条  考勤情况将作为个人平时考核、年终考评的重要依据。

第十四条  各科室对临时借调人员采用科室签到形式进行考勤管理，每周一上午12：00前汇总上周考勤情况报办公室，并定期通报到所在单位。

第十五条  本考勤制度由局人事科负责解释。 

第十六条  本考勤制度自2020年1月1日起执行。原有考勤、请假等相关制度自行废止。