关于印发2021年争创全国文明单位实施方案的通知

平教体思政〔2021〕3号

发布时间：2021-03-12    来源：平顶山市教育体育局     浏览次数:

机关各科室及二级机构：

现将《平顶山市教育体育局2021年争创全国文明单位实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

平顶山市教育体育局

2021年争创全国文明单位实施方案

为扎实推进平顶山市教育体育局精神文明创建活动深入开展，提升干部职工素质，营造文明和谐氛围，推动全市教育体育事业高质量发展，在继续巩固省级文明单位标兵创建成果的基础上，为争创全国文明单位打基础、做准备，结合我局工作实际，特制订本方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，牢固树立和贯彻新发展理念，坚持培育和践行社会主义核心价值观，着力培养担当民族复兴大任的时代新人，着力弘扬共筑美好生活梦想的时代新风，以加强政治引领、提高员工素质、树立行业新风、履行社会责任为基本要求，以弘扬职业道德、涵养职业操守、培育职业精神、完善职业规范为工作重点，以服务中心工作、促进业务发展、提供优质服务、塑造良好形象为创建导向，深入推进文明单位创建工作，不断提高干部群众的思想觉悟、道德水准、文明素养、法治观念，促进行业单位和全社会文明程度整体提升，为实现“两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦”提供强大精神力量和良好社会环境。

二、创建目标

按照全国文明单位创建标准，紧紧围绕全市教育体育工作大局，加强思想道德建设，改善工作基础设施，完善科学民主管理，加强机关文化建设，通过高起点、高标准的精神文明创建活动，实现局领导班子坚强有力、干部职工思想道德风尚好、业务工作实绩突出、工作环境优美整洁、创建工作深入扎实，努力争创全国文明单位。

三、创建任务

创建工作要结合教育体育工作实际，根据新形势新要求，明确工作重点，着重抓好以下任务。

1.组织领导有力，创建工作扎实。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉坚持两手抓、两手都要硬，高度重视精神文明建设，把文明单位创建活动摆上重要位置，建立健全局党组统一领导、机关各科室及二级机构齐抓共管、全体干部职工广泛参与的创建工作机制，有健全创建机构、有专职工作人员、有专项工作经费，有工作任务分解，有具体责任部门、有完成时间节点、有详细工作要求。领导班子团结协作，作风民主，开拓创新，勤政廉政，能够在创建工作中充分发挥模范作用。单位内部层层落实创建工作责任制，全体干部职工普遍参与创建活动。履行社会职责，热心参与社会公益事业，努力为提高社会文明程度、促进社会和谐作出贡献。

2.思想教育深入，道德风尚良好。深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育，大力培育和践行社会主义核心价值观，弘扬中华民族精神传统美德，扎实开展思想政治工作，引导广大干部职工坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观。持续落实《新时代公民道德建设实施纲要》，深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，突出抓好诚信建设和文明礼仪教育。扎实开展各类志愿服务活动，强化社会责任意识、奉献意识，提升单位文明程度。

3.学习风气浓厚，文化生活丰富。积极开展创建学习型党组织、学习型单位等创建活动，建立健全学习制度，开展多层次、多角度的学习培训活动，坚持对干部职工进行思想政治理论、科学文化知识、业务技能培训以及形势政策教育，形成全员学习、自觉学习、终身学习的良好风气。崇尚科学，反对迷信，落实卫生防疫制度，倡导健康、文明、绿色生活方式。坚持开展群众性文体活动，组织开展干部职工读书征文、朗诵会、乒乓球赛、跳绳比赛、工间操比赛等群众乐于参与、便于参与的文体活动，职工精神文化生活丰富多彩、健康向上。

4.管理科学民主，职工遵纪守法。贯彻依法治国方略，增强法治观念，普及法律知识，坚持依法办事，健全民主管理制度，落实政务公开办事制度，建立健全职工代表大会、重大问题和重要事项集体决策等管理制度，保障职工的合法权益。落实党风廉政建设、社会治安综合治理、安全等责任，确保工作纪律严明，无责任事故、安全事故发生，领导干部无违法违纪案件，干部职工无严重违法违纪案件及刑事案件，单位无“黄赌毒”、无邪教、无上访等不良现象。

5.内外环境优美，环保工作达标。内务管理规范有序，内外环境清洁整齐。机关大院绿化、美化、净化，车辆停放有序，各项服务配套设施完善。加强机关环境秩序整治，确保机关环境秩序井然，环境面貌持续改善，确保工作区环境洁、绿、亮、美、齐，无脏乱差现象。环保制度健全、措施落实，节能减排效果明显，实现可持续发展。

6.业务水平领先，工作实绩显著。加强服务性机关建设，廉洁高效，办事公道，执政为民，自觉接受相关部门和新闻舆论、社会公众监督，重大决策民主公开，群众满意率高。服务性单位工作标准和办事程序规范公开，服务群众细致周到、优质高效，业务工作处于同行业领先水平。文明单位创建要和业务工作相结合，相互促进。在创建过程中，要积极开展争先创优活动，加强业务调研，探索创新工作方式、方法，完善教育体育管理体制，进一步提升学前教育普惠发展能力、义务教育均衡发展能力、普通高中内涵发展能力、职业教育对接发展能力、教师队伍专业发展能力，加强全民健身工作、提升竞技体育水平、推进体育产业稳步发展，单项工作争一流，整体工作上台阶，全面完成各项年度考核目标，力争多项工作获国家、省部级表彰奖励，推进教育体育事业高质量发展。

7.强化社会责任，创建活动品牌。坚持以人为本，服务社会的原则，全力履行社会责任，充分发挥行业作用。在促进教育公平、教育普及、教育扶贫、全民健身等领域开展品牌创建活动，重点打造“温情烛光 同心筑梦”名师志愿服务行动“点亮人生 终身学习”“健润·全民健身”“基础教育百千万帮带春风行动”等品牌，在促进全市精神文明建设高质量发展中贡献教体力量。

四、创建步骤

第一阶段：筹备部署阶段（2021年1-2月）

加强与市、区文明办沟通，争取支持，并保持密切联系。成立市教体局精神文明建设工作领导小组及办公室，对2020年创建工作进行全面系统梳理，进一步总结工作经验，研究制定创建实施方案，细化任务分解。

第二阶段：宣传发动阶段（2021年3月）

召开党组会议专题研究2021年度精神文明建设工作，筹备、召开市教育体育局2021年度精神文明建设专题会议，安排部署全年创建工作，层层动员部署，全面宣传发动，提高广大干部职工参与积极性，营造浓郁创建氛围。

第三阶段：组织实施阶段（全年）

各科室及二级机构结合各自工作职责，按照《平顶山市教育体育局2021年争创全国文明单位实施方案》和《平顶山市教育体育局2021年争创全国文明单位工作任务分解》要求，切实加强软、硬件建设，扎实开展各项创建活动，按照时间节点上报材料。领导小组办公室对机关各科室及二级机构上报材料及工作情况进行全面检查验收，发现问题及时督促整改。

第四阶段：整改验收阶段（2021年11月）

进一步完善创建工作材料，起草汇报材料，制作专题片，

上传网络材料，装订纸质材料，做好“实地考察项目”各项测评指标的检查验收工作，确保各项工作达到参评条件和标准，接受验收。

第五阶段：总结提高阶段（2021年12月）

根据检查组反馈情况，结合工作实际，进一步梳理出创建过程中存在的问题，总结创建工作经验，通过会议、座谈会等形式进行情况通报和经验交流，以创促建、以创促管，巩固已有成果，不断创新载体，不断拓宽渠道,把加强文明建设作为市教体局一项基本任务常抓不懈。

五、工作要求

1.加强领导，齐抓共管。调整平顶山市教育体育局精神文明建设工作领导小组，局长邱红标兼任领导小组组长，领导小组采取听取汇报、座谈交流、实地调研等形式，了解文明创建工作进展情况，督促各项工作顺利开展。领导小组下设办公室，办公室设在思政科，副局长苏红英兼任办公室主任，办公室具体负责争创全国文明单位的日常工作；机关各科室、各同创单位负责人为本部门、本单位创建工作的第一责任人，对本部门、本单位的创建活动负总责，要纵向到底，横向到边，确保按照时间节点高质量完成各项创建任务。

2.周密安排，狠抓落实。各责任单位要对照《任务分解》对责任范围内的事项制定方案或计划，进一步细化创建任务，安排专人负责，认真组织实施，及时报送材料；全局干部职工要积极配合，确保创建任务完成一项、达标一项；各科室、各同创单位之间要加强沟通联系，推动创建活动有机衔接，实现共创共建共享。

3.注重结合，务求实效。各单位要把文明单位创建活动同业务工作相结合，同加强机关党的建设、作风建设结合起来，同加强机关文化建设结合起来，搭建平台、科学设计、丰富载体，注重日常平常经常，注重落细落小落实，持之以恒、久久为功,用精神文明建设的丰硕成果推动全市教育体育事业高质量发展。

2021年3月5日

责任编辑：李兴